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Cidades

Câmara Temática da Indústria de São Leopoldo discute estratégias de comunicação

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Câmara Temática de Desenvolvimento Industrial de São Leopoldo realizou uma reunião nesta quinta-feira (24) para discutir o planejamento das suas estratégias de comunicação. Durante o encontro, o Comitê Executivo debateu as demandas do setor e estruturou um plano de ação voltado à qualificação da divulgação dos projetos da Câmara.

De acordo com o secretário executivo, Denir Machado, “há o entendimento da necessidade de melhorar a comunicação da iniciativa com a comunidade, facilitando o acesso a dados, boletins e oportunidades que serão oferecidos através do Comitê”.

Criada em dezembro de 2021, a Câmara Temática tem como objetivo desenvolver ações que visem o avanço industrial da cidade, contando com a participação de representantes do poder público, empresários, trabalhadores do setor e instituições de ensino.

Foto: Isabel Froehlich/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Saúde

RS deverá ampliar atendimento em saúde com serviços complementares do Cisvale

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

O Estado do Rio Grande do Sul deve ampliar os atendimentos pelo Sistema Único de Saúde (SUS) a partir de janeiro de 2025, por meio da contratação de serviços complementares junto a consórcios intermunicipais, como o Consórcio Intermunicipal de Serviços do Vale do Rio Pardo (Cisvale). A decisão foi confirmada pela secretária Estadual da Saúde, Arita Bergmann, em reunião com a diretoria do Cisvale realizada na sexta-feira (18) em Santa Cruz do Sul.

Durante o encontro, a secretária Arita Bergmann destacou que a pandemia de Covid-19 havia prejudicado a ampliação de parcerias com consórcios intermunicipais durante o primeiro mandato do governador Eduardo Leite (PSDB). “Agora estamos com tudo pronto e, em novembro, o governador deverá apresentar a proposta aos prefeitos”, afirmou Arita, que ressaltou que o orçamento de 2025 já prevê o dobro de recursos para essas parcerias.

A proposta do Governo do Estado é que os consórcios se tornem responsáveis pela complementação do atendimento em áreas com deficiência de serviços médicos especializados. “Estaremos dobrando o valor dos recursos para o ano que vem, e esta divisão será feita de acordo com a necessidade da região”, explicou a secretária.

A presidente do Cisvale, Sandra Backes, avaliou que o consórcio tem capacidade de ampliar os atendimentos e atuar em áreas com falta de serviços médicos. “O Cisvale tem condições de assumir mais parcerias com o estado”, afirmou Sandra.

O programa de ampliação de atendimentos, cujas regras serão divulgadas em novembro, contará com R$ 20 milhões destinados à contratação de serviços e atendimentos dos consórcios públicos do Rio Grande do Sul. Segundo a secretária Arita Bergmann, a expectativa é que o novo modelo entre em operação no início de 2025.

A diretora executiva do Cisvale, Léa Vargas, informou que, entre setembro de 2023 e setembro de 2024, o consórcio realizou 187 mil atendimentos, entre consultas, exames de imagem e pequenos procedimentos. Além disso, destacou a economia de até 60% na compra consorciada de medicamentos pelas prefeituras.

Fotos: Rodrigo Nascimento/Nascimento MKT/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Variedades

Federação Varejista do RS realiza reunião da diretoria em Santa Cruz do Sul

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Federação Varejista do Rio Grande do Sul realizou uma reunião de diretoria em Santa Cruz do Sul nos dias 17 e 18 de outubro, com o objetivo de debater ações voltadas para o fortalecimento do varejo local. O encontro contou com a presença do presidente da federação, Ivonei Pioneer, e de outros membros da diretoria, como o vice-presidente Marcos Carbone e o diretor de Crescimento e Expansão, Ricardo Fernando Bartz, que também preside a CDL de Santa Cruz.

Durante a reunião, foram discutidos temas como as estratégias para as vendas de Natal e o combate à inadimplência dos consumidores. A coordenadora da CDL Jovem, Shaize Roth, também participou do encontro, onde foram abordadas iniciativas para reforçar as ações dos departamentos Jovem e Mulher no Estado, com previsão de lançamento em breve pela CDL Santa Cruz.

Um dos principais pontos da reunião foi a redução da inadimplência no sul do Brasil. Segundo um levantamento do SPC Brasil, obtido pela Federação Varejista do RS, a região apresentou a maior queda no número de inadimplentes no país em setembro de 2024, com redução de 3,11% em comparação com o mesmo mês do ano anterior. Apesar do aumento nos registros de empresas inadimplentes em outras regiões do país, o sul registrou a menor variação percentual de endividamento entre pessoas jurídicas.

O levantamento também revelou que 67,54 milhões de brasileiros estavam inadimplentes em setembro, o que representa 40,91% da população adulta. A maior parte dos inadimplentes tem entre 30 e 39 anos, somando mais de 16 milhões de pessoas. No sul, o número de adultos inadimplentes é de 8,74 milhões, o menor percentual entre as regiões brasileiras.

O evento também abordou o aumento no número de empresas inadimplentes, especialmente no setor de serviços, que concentrou 74,52% das contas em atraso. No entanto, a região sul mostrou-se mais controlada em comparação com o restante do país, apresentando a menor alta anual de inadimplência empresarial, com variação de 2,61%.

A Federação Varejista do RS ressaltou a importância de acompanhar esses dados para a criação de políticas de fortalecimento do varejo e de combate à inadimplência, com o objetivo de beneficiar os empresários e a economia local.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
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Variedades

Federação Varejista do RS realiza reunião em Santa Cruz do Sul

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Federação Varejista do Rio Grande do Sul realizará uma reunião de diretoria em Santa Cruz do Sul nesta sexta-feira, 18 de outubro, nas dependências da Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL) da cidade. O evento contará com a presença do presidente da federação, Ivonei Pioner, e de outros membros da diretoria.

A comitiva da entidade chegará à cidade na quinta-feira, dia 17, onde participará de um jantar de confraternização no Restaurante Thomas, no Pavilhão Central da Oktoberfest, junto com representantes da CDL Santa Cruz. No dia seguinte, a agenda seguirá com uma reunião interna na sede da CDL. O presidente da CDL do município e diretor de Expansão da Federação Varejista, Ricardo Fernando Bartz, destacou que a presença da diretoria em Santa Cruz do Sul reforça a valorização do setor varejista na cidade e na região do Vale do Rio Pardo.

Foto: CDL Santa Cruz/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Política

CDL Sapiranga promove encontro dos associados com a prefeita Carina Nath

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Câmara de Dirigentes Lojistas de Sapiranga (CDL Sapiranga) receberá a prefeita reeleita Carina Nath (PP) no evento “Fala Associado” na próxima quarta-feira, 16 de outubro, às 19h30min, na sede da entidade. A chefe do executivo sapiranguense apresentará seus planos para o mandato de 2025 a 2028 e abrirá espaço para diálogo com os empresários do setor de comércio e serviços sobre suas expectativas e propostas.

Carina Nath foi reeleita prefeita de Sapiranga no dia 6 de outubro ao obter 68,18% dos votos válidos no município. A segunda colocada, Professora Rita (PT), recebeu 23,97% dos votos.

O presidente da CDL Sapiranga, Ademir Gerson Deitos, afirmou que “a CDL Sapiranga sempre busca estar próxima do poder público, e esse encontro com a prefeita Carina é fundamental para fortalecer essa relação e garantir que as demandas do comércio e serviços sejam ouvidas e atendidas”.

Os participantes do evento são incentivados a levar 1 kg de alimento não perecível, que será destinado a instituições de caridade da região.

Fotos: PMS e CDL/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Política

Prefeito de Estância Velha recebe futuro comandante da Prefeitura de Novo Hamburgo

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

O prefeito de Estância Velha, Diego Francisco (PSDB), recebeu o prefeito eleito de Novo Hamburgo, Gustavo Finck (PP), em seu gabinete no Centro Administrativo Gabriel Steiner, na tarde da quinta-feira (10). Durante o encontro, Diego e Finck discutiram as estratégias para que Novo Hamburgo restabeleça o serviço de atendimento em oncologia pelo Sistema Único de Saúde (SUS), visando tornar a cidade uma referência para os municípios da região.

Além desse tema, os prefeitos abordaram a necessidade de qualificação da Rua Rincão, uma das principais conexões entre Estância Velha e Novo Hamburgo, além de ser uma alternativa importante de entrada na cidade. O encontro marca o início das colaborações entre as duas gestões, que estarão no comando das cidades de 2025 a 2028, com foco em melhorar os serviços de saúde e infraestrutura urbana.

Foto: Jefferson Cardoso/PMEV/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Política

Primeira reunião de transição é realizada na Prefeitura de São Leopoldo

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A primeira reunião de transição entre a atual gestão da Prefeitura de São Leopoldo e a equipe do prefeito eleito, Delegado Heliomar Franco (PL), ocorreu nesta segunda-feira (14). O encontro, liderado pelo atual prefeito, Ary Vanazzi (PT), teve como objetivo definir o fluxo de trabalho e os integrantes da Comissão de Transição.

Representando a gestão atual, participarão do gabinete de transição o Procurador-Geral do Município, Pedro Porto, que será o coordenador; Eduardo Peters, da Secretaria da Fazenda; Vanessa Rosário, da Secretaria de Compras e Licitações; Sandro Lima, da Secretaria de Mobilidade e Limpeza Urbana (Semurb); Saimon Francisco, do Gabinete do Prefeito; Rafael Forneck, da Administração; e Olger Peres, da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Turístico e Tecnológico (Sedettec). A equipe do governo eleito será coordenada por Leonardo Hoff, e os demais nomes serão divulgados posteriormente.

As reuniões de transição serão semanais e organizadas por grupos temáticos, com o objetivo de aprofundar o conhecimento sobre projetos e ações da administração municipal. Além disso, a equipe do governo eleito terá um espaço específico para conduzir os trabalhos de transição.

O prefeito Vanazzi destacou que o processo de transição é fundamental para garantir a continuidade dos projetos da cidade. “A ideia da transição é um movimento para que a cidade não pare e os processos continuem a avançar”, afirmou o atual chefe do executivo de São Leopoldo.

Heliomar Franco, por sua vez, reforçou o compromisso de manter o que está funcionando bem e melhorar o que for necessário. “Queremos nos reunir semanalmente, ter um diagnóstico adequado e fazer o que está bom possa continuar e melhorar aquilo que entendemos que precise na nossa visão”, destacou o prefeito eleito.

Foto: Valentin Thomaz/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Variedades

Segurança no meio rural pauta encontro entre Prefeitura de Gramado, Emater e BM

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Prefeitura de Gramado, Emater e a Brigada Militar se reuniram nesta terça-feira (8) para discutir ações de segurança no meio rural. O encontro, que contou com a participação do secretário da Agricultura, Eliézer Lima, da extensionista da Emater, Janete Basso, e do presidente do Conselho Municipal de Desenvolvimento Rural, Nilo Seewald, teve como principal tema a Patrulha Rural, iniciativa da Brigada Militar voltada para o reforço da segurança no campo.

A comandante do 1º Batalhão de Policiamento em Áreas Turísticas (1º BPAT), Major PM Cláudia Nara Maldaner, apresentou o Capitão Luiz Fernando Pereira Bastos, novo comandante da Companhia responsável pelo policiamento ostensivo em Gramado, Nova Petrópolis e Picada Café. A Patrulha Rural realiza visitas regulares às propriedades, mantendo contato direto com os moradores e oferecendo orientações de segurança.

O secretário Eliézer Lima destacou a importância da parceria entre a administração municipal e a Brigada Militar. “Essa proximidade é essencial para garantir que os crimes não cheguem ao interior. A sensação de segurança permite que a comunidade rural siga com suas atividades de forma tranquila e protegida”, afirmou Lima.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
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Cidades

Comissão São Leopoldo + Segura recebe demandas das forças de segurança pública

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

As forças de segurança pública de São Leopoldo apresentaram suas demandas durante a realização da reunião mensal da Comissão São Leopoldo + Segura, liderada pela Acist-SL/Consepro, nesta segunda-feira (16). A solicitação das instituições foi de recursos para reformas e melhorias em suas instalações.

Uma das solicitações foi feita pela 2ª Delegacia de Polícia Civil de São Leopoldo. Localizado no bairro Scharlau, o espaço foi diretamente atingido pela enchente de maio deste ano. Ao ficar 20 dias alagada, a delegacia perdeu móveis e equipamentos. “Estamos trabalhando em situação de precariedade. Perdemos todos os móveis e não há banheiros nem cozinha”, descreveu o delegado André Serrão.

O chefe da 3ª Delegacia de Polícia Regional Metropolitana (DPRM), delegado Eduardo Hartz, reforçou que está havendo muita dificuldade por parte dos 16 servidores que atuam no local em prestar serviços de qualidade à comunidade. “Conseguimos recuperar alguns computadores, mas todo o restante foi perdido. Por isso, estamos solicitando ajuda para a aquisição do mobiliário”, apontou Hartz. A ajuda financeira seria repassada via Consepro.

O capitão do Corpo de Bombeiros Militar, Tiarles Gularte de Almeida, também solicitou apoio para a reforma do telhado do prédio que abriga a corporação. “Desejamos receber a comunidade por meio de atividades como o Bombeiro Militar Mirim, mas como o telhado está muito comprometido, inclusive entrando água da chuva, não há condições de executar estes e outros projetos”, lamentou o capitão.

O diretor de Segurança Pública da Acist-SL e presidente do Consepro, Rogério Daniel da Silva, apontou que os orçamentos estão sendo avaliados e que os recursos serão buscados junto aos setor empresarial e demais entidades.

Instituto Penal

O atual diretor do Instituto Penal de São Leopoldo, Diego Linhares, e o diretor adjunto Dagoberto Amaral de Melo também participaram da reunião. O objetivo foi divulgar o projeto de ressocialização dos apenados por meio do trabalho junto a empresas da cidade. Atualmente, o presídio abriga 180 presos que cumprem pena no regime semiaberto. Destes, 128 prestam serviço externo, principalmente em Sapucaia do Sul. Alguns trabalham dentro do IPSL e outros não fazem nenhum trabalho. “As empresas podem aderir fazendo uma carta de cooperação muito simples de preencher”, ressaltou Linhares. Segundo ele, são feitas fiscalizações periódicas para evitar a evasão indevida.

Atualmente, apenas dois apenados trabalham em São Leopoldo, junto à Secretaria de Assistência Social, e a meta dos diretores é ampliar este número. “Cerca de 40% do total de presos são da cidade, mas grande parte trabalha em outras cidades”, pontuou Linhares.

A secretária de Segurança Pública e Defesa Comunitária de São Leopoldo, Giselda Matheus, apontou que avaliará o motivo da pouca adesão em São Leopoldo, informando que a Prefeitura oferece atendimento à saúde dos aprisionados no próprio instituto. “Desta forma, não é mais necessário que sejam removidos do presídio”, afirmou Giselda.

Para encaminhar a carta de cooperação solicitando trabalhadores para IPSL, as empresas podem enviar e-mail para [email protected]. Rogério Daniel da Silva sugeriu também a criação de um grupo de trabalho para avaliar as parcerias que vêm sendo feitas.

Presenças

Participaram da reunião Rogério Daniel da Silva (diretor de Segurança Pública e presidente do Consepro), Filipe Schuck (vice-presidente Financeiro da Acist-SL), Maiara Fangueiro (gerente executiva da Acist-SL), Giselda Matheus (secretária Municipal de Segurança Pública e Defesa Comunitária), Eduardo Hartz (diretor da 3ª DPRM), Tiarles Goularte de Almeida (capitão do Corpo de Bombeiros Militar), Ronaldo Soares Trindade (1º Tenente do 25º Batalhão da Brigada Militar), Max Freitas (capitão do 25º Batalhão da Brigada Militar), Dagoberto Amaral de Melo e Diego Linhares (diretores do Instituto Penal de São Leopoldo), Ayton Martins Júnior (Draco), André Serrão da Silva (delegado da 2ª Delegacia de Polícia Civil), Michele Arigony (delegada da Delegacia Especializada de Atendimento à Mulher) e os integrantes do Consepro, Regina Osinski, Muniz Couto e Clóvis Perraro.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
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Saúde

Setembro Amarelo é debatido pelas empreendedoras da Acist-SL em reunião quinzenal

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

Com os impactos da Síndrome de Burnout em pauta, o Núcleo de Empreendedoras da Acist-SL realizou sua reunião quinzenal nesta quarta-feira (11). Na ocasião, as nucleadas foram convidadas a vestir amarelo para marcar a ação que visa chamar a atenção para o Setembro Amarelo, mês destinado à conscientização sobre a Síndrome, também conhecida como síndrome do esgotamento profissional.

No encontro, a psicóloga, vice-coordenadora do Núcleo e integrante do Grupo de Trabalho Saúde Emocional no Trabalho, Josivani Mendes, trouxe estatísticas que apontam que doenças psicoemocionais são a terceira maior causa de afastamento laboral no Brasil e serão as principais em 2025, além de que as mulheres têm 40% de chance de desenvolver a síndrome devido a fatores biológicos, sociais e ambientais. “Conciliar trabalho, estudos, família e muitas vezes serem cuidadoras de outros exige um grande esforço que cobra um preço, que é esta sensação de esgotamento”, destaca Josivani.

A também psicóloga e integrante do Grupo, Leila Klin, destacou os sinais de alerta para um possível episódio de Burnout, que são divididos em três segmentos. O primeiro está no físico, como a fadiga, sensação de esgotamento que não melhora com o descanso, dores de cabeça, pescoço e outras partes do corpo, distúrbios digestivos, tontura, insônia, dentre outros. A seguir, vêm os sinais emocionais, como ansiedade, irritabilidade, humor depressivo, impaciência, sarcasmo, anestesiamento que gera incapacidade de se emocionar, por exemplo. Os sinais de alerta comportamentais podem ser as queixas frequentes, fazer tudo o mais rápido possível para ir logo embora, baixo concentração e diminuição do rendimento, intolerância e faltas ou atrasos no trabalho.

Prevenção

De acordo com Leila, para prevenir a Síndrome de Burnout é preciso, sobretudo, ter autoconhecimento, de modo a reconhecer seu comportamento diante das situações e, a partir de então, tomar atitudes como gerenciar os momentos de estresse. “Eventos difíceis e muitas horas de trabalho fazem parte do nosso cotidiano. Mas é preciso haver o gerenciamento entre as demandas e os momentos de descompressão, nos quais podemos recarregar as energias”, salientou a psicóloga. Ações como pausa para um café, caminhada e conversa com amigos são grandes aliadas. Se os sintomas forem fortes, a especialista indica a procura de apoio profissional.

Ambiente de trabalho

Segundo Josivani, mudanças no ambiente de trabalho podem e devem ser incentivadas, tais como estabelecer canais de comunicação para um diálogo que contemple a escuta ativa, dar e receber feedbacks e estabelecer a cultura do respeito, empatia e acolhimento. “Temos que avaliar nosso comportamento diante de situações tanto nossas como dos nossos colaboradores, pois todos estamos sujeitos a esta Síndrome”, reforçou a psicóloga.

Núcleo de Empreendedoras da Acist-SL

Fotos: Divulgação | Fonte: Assessoria
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