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Projetos especiais

Igrejinha inicia série de capacitações para empreendedores

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Sala do Empreendedor de Igrejinha, em parceria com o Sebrae/RS, iniciou na noite de quarta-feira (27) uma série de palestras e workshops gratuitos voltados à capacitação de empreendedores da comunidade. A programação, que seguirá até 8 de setembro em diferentes datas, busca oferecer conhecimentos práticos para auxiliar no desenvolvimento de negócios locais.

O primeiro evento foi realizado no Centro Administrativo Prefeito Lauri Auri Krause e contou com a palestra “Produção de Fotos para Redes Sociais”, ministrada pelo consultor de marketing Ângelo Augusto. Durante a atividade, Augusto destacou diferenças entre fotos para redes sociais e para e-commerce, explicou conceitos de iluminação, como luz dura e luz difusa, e abordou técnicas de enquadramento, uso de cores e a aplicação da regra dos três terços. “As orientações buscam ajudar a melhorar a comunicação visual das marcas”, afirmou o palestrante.

Próximos temas da programação

Os próximos encontros ocorrerão sempre às 19h e trarão como temas o fechamento de vendas com WhatsApp, a inteligência artificial aplicada aos negócios e atitude e mente de campeão. As inscrições devem ser feitas pelo link disponível na bio do Instagram oficial do Município de Igrejinha.

Foto: Gabriela Marmitt/PMI/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Projetos especiais

Qualifica Campo Bom segue recebendo inscrições no Largo Irmãos Vetter

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

O programa Qualifica Campo Bom está recebendo inscrições e esclarecendo dúvidas da comunidade no Largo Irmãos Vetter nesta quinta-feira, 29 de agosto, das 13h às 17h, e no sábado, dia 30, das 8h às 14h. A iniciativa da Prefeitura de Campo Bom oferece cursos gratuitos de capacitação com o objetivo de desenvolver talentos, fortalecer a economia local e ampliar oportunidades. Além do atendimento no Largo, as inscrições seguem abertas nos pontos permanentes no Sine, no Cras Centro, no Cras CEU e na Sala do Empreendedor.

O Qualifica Campo Bom foi lançado oficialmente no sábado (23), em evento realizado no Largo Irmãos Vetter, promovido pelas secretarias de Desenvolvimento Econômico e Turismo e Desenvolvimento Social e Habitação. Mesmo com chuva, a atividade atraiu a comunidade e registrou mais de 50 cadastros.

Estrutura itinerante do Senais

Também no sábado chegou à cidade a Carreta-Escola do Senai, instalada no Largo Irmãos Vetter. A unidade móvel está equipada para cursos nas áreas de panificação, confeitaria, couro e calçado e permanecerá no local até 27 de setembro, oferecendo formações práticas e de curta duração.

Foto: Fernando Santos/PMCB/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Variedades

IEL-RS promove curso gratuito de educação financeira para estudantes

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

O Instituto Euvaldo Lodi do Rio Grande do Sul (IEL-RS) oferecerá um curso gratuito de educação financeira em formato online nesta quarta-feira, 27 de agosto, das 14h às 15h. A iniciativa, voltada principalmente a estudantes, busca estimular o controle de gastos, evitar dívidas e incentivar hábitos econômicos mais saudáveis, diante do alto índice de endividamento entre os jovens brasileiros.

De acordo com dados do Serviço de Proteção ao Crédito (SPC), 19% dos brasileiros entre 18 e 24 anos estão endividados. Entre aqueles com idade entre 18 e 30 anos, 75% não controlam seus gastos. O curso tem como objetivo colaborar para a mudança desse cenário ao oferecer orientações práticas para planejamento financeiro e consumo consciente.

O que será exposto na capacitação

A atividade apresentará dicas para organizar as finanças, reconhecer hábitos de consumo, evitar dívidas e estruturar objetivos pessoais. O encontro será conduzido pela economista e analista técnica do IEL-RS, Vanessa Furtado, e pelo contador e analista técnico do IEL-RS, Adriano Cardoso Doria.

Quais os benefícios para os participantes

O curso integra o projeto Construindo Competências, que promove o desenvolvimento pessoal e profissional de estagiários e estudantes. Além de ser gratuito, os participantes receberão certificado de participação e terão a oportunidade de desenvolver habilidades aplicáveis ao dia a dia e relevantes para o futuro profissional.

Serviço

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
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Projetos especiais

Programa Qualifica Campo Bom inicia com mais de 50 inscritos

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

O programa Qualifica Campo Bom foi lançado neste sábado (23), no Largo Irmãos Vetter, e já registrou mais de 50 cadastros para cursos gratuitos de capacitação. A iniciativa da Prefeitura, organizada pelas secretarias de Desenvolvimento Econômico e Turismo e de Desenvolvimento Social e Habitação, busca ampliar as oportunidades de qualificação profissional e preparar a população para o mercado de trabalho.

O evento contou com atendimentos à comunidade, inscrições abertas e a chegada da Carreta-Escola do Senai, que ficará em Campo Bom de 1º a 27 de setembro. A estrutura oferecerá cursos práticos e de curta duração nas áreas de panificação, confeitaria, couro e calçado. Entre as opções estão formações em panificação e confeitaria, produção de salgadinhos e docinhos para festas, biscoitos decorados e pães rústicos com fermentação natural. Também haverá capacitações voltadas ao setor calçadista, como revisão de calçados, desenho e criação de bolsas e confecção de bolsas.

Outras oportunidades de qualificação

Além dos cursos oferecidos pelo Senai, estão abertas inscrições para o RS Qualificação, que disponibiliza formações em técnicas de higiene e limpeza, assentamento de placas cerâmicas, portaria e vigilância, vendas e negociação, administração de materiais, logística integrada, além de capacitações empresariais em finanças, precificação, marketing digital e elaboração de plano de negócios.

Como se inscrever

As inscrições seguem nesta semana e podem ser feitas de terça a quinta-feira, das 13h às 17h, no Largo Irmãos Vetter. Também há pontos permanentes no Sine, no Cras Centro, no Cras CEU e na Sala do Empreendedor. O programa tem como proposta estimular o desenvolvimento de talentos e fortalecer a economia local por meio da qualificação da comunidade.

Foto: Fernando Santos/PMCB/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Cidades

Servidores de Novo Hamburgo recebem capacitação sobre saúde do trabalhador

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

Profissionais da rede municipal de saúde de Novo Hamburgo participaram, na semana passada, de uma capacitação voltada à qualificação do atendimento em situações de agravos relacionados à saúde do trabalhador. A atividade, realizada no auditório do 10º andar do Centro Administrativo Leopoldo Petry, foi promovida pela Vigilância de Saúde do Trabalhador (Visat), em parceria com o Núcleo Municipal de Educação em Saúde Coletiva (Numesc) e a Secretaria Municipal de Saúde.

O treinamento contou com a presença de agentes comunitários de saúde, auxiliares de saúde bucal, profissionais de educação física, psicólogos, técnicos de enfermagem e integrantes do Centro de Atenção Psicossocial (Caps).

Temas abordados

A capacitação teve como foco a detecção de problemas relacionados à saúde da comunidade e a mobilização para a tomada de decisões imediatas em casos de violência sexual, violência física, acidentes e doenças ligadas ao ambiente de trabalho.

Importância da notificação

A enfermeira do trabalho e responsável pela Visat, Arlete Denize Barros, conduziu o encontro. Segundo a enfermeira, a iniciativa busca reduzir a subnotificação desses casos. “Conhecimento epidemiológico é essencial para mitigar os impactos negativos do trabalho e da violência na saúde da população”, afirmou Arlete.

Foto: Gustavo Steffens/PMNH/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Projetos especiais

Igrejinha inicia curso de Design Thinking

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

Um curso de Design Thinking foi iniciado pela Prefeitura de Igrejinha na noite desta terça-feira (21). A formação, com carga horária de 24 horas e realizada na modalidade de aperfeiçoamento, tem como objetivo, segundo a administração do município, qualificar estudantes e profissionais em uma das metodologias mais utilizadas mundialmente no campo da inovação.

O Design Thinking foi consolidado a partir da consultoria internacional de design e inovação IDEO, fundada em Palo Alto, na Califórnia, nos Estados Unidos, e atualmente presente em diversos países. A metodologia se baseia na aplicação de ferramentas criativas voltadas à gestão da inovação de forma colaborativa e empreendedora, já utilizada por organizações em diferentes setores da economia.

Resposta à demanda

Ao todo, 17 alunos se inscreveram para as aulas. A oferta do curso responde à crescente demanda do mercado por soluções simples e eficazes para problemas complexos. Nesse cenário, de acordo com a Prefeitura de Igrejinha, o Design Thinking se apresenta como aliado estratégico ao estimular a criação de processos e ambientes inovadores em instituições públicas e privadas.

A formação é voltada a estudantes e profissionais de áreas como tecnologia da informação, comunicação, administração, moda, economia criativa, desenvolvimento de produtos, arquitetura e marketing, além de outros interessados em ampliar conhecimentos e práticas de inovação.

Conteúdo do curso

O conteúdo programático aborda todas as etapas da metodologia: Imersão e Descoberta, Análise e Interpretação, Ideação, Prototipação e Implementação/Teste. Também serão aplicadas técnicas como pesquisa de mercado, desenvolvimento de personas, mapas de empatia, brainstorming, prototipagem de produtos e serviços e elaboração de um mínimo produto viável (MVP).

Competências comportamentais

Além da parte técnica, o curso destaca competências comportamentais exigidas no mercado atual, como atitude propositiva, colaboração em equipe e iniciativa para propor soluções criativas em diferentes contextos.

Foto: Renato Salomon/PMI/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Cidades

Servidores visitam áreas atingidas pela enchente em Novo Hamburgo

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

Servidores de Novo Hamburgo que participam do curso de atualização “Atenção Psicossocial em Desastres Socioambientais: o cuidado centrado nas pessoas pelos caminhos das águas” visitaram nesta quarta-feira (20) locais devastados pela enchente de 2024 nos bairros Canudos e Santo Afonso. A atividade integrou a etapa presencial da capacitação voltada ao fortalecimento do cuidado em saúde mental em territórios afetados por desastres.

O grupo, formado por 30 servidores das áreas da educação, saúde, assistência social e segurança, percorreu as regiões impactadas pela cheia. A psicóloga e coordenadora do Núcleo Municipal de Educação em Saúde Coletiva (Numesc), Rafaella Codeim Dresch, explicou a proposta da vivência. “O propósito da visita foi nos fazer pensar como que fazemos o cuidado, as articulações, desde estruturação de espaço para acolhimento de atingidos e organização dos serviços”, afirmou Rafaella.

Continuidade da formação

Com a conclusão da etapa presencial, os servidores passam a participar de encontros virtuais que totalizam 80 horas de atividades complementares. O objetivo é ampliar a preparação dos profissionais que atuam diretamente no atendimento a populações em situações de desastre.

Parcerias institucionais

A ação é promovida pelo Núcleo de Saúde Mental, Álcool e outras Drogas (Nusmad) da Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz), do Rio de Janeiro, e pelo Departamento de Saúde Mental, Álcool e outras Drogas (Desmad) da Secretaria de Atenção Especializada do Ministério da Saúde (SAE/MS). Também são parceiros a Coordenação da Política Estadual de Saúde Mental da Secretaria Estadual da Saúde do RS (SES/RS), o Fórum Gaúcho de Saúde Mental (FGSM) e o Conselho das Secretarias Municipais de Saúde (Cosems/RS).

Foto: PMNH/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Projetos especiais

Igrejinha inicia curso de formação para apoio a estudantes com TEA

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Prefeitura de Igrejinha deu início ao curso “Formação de Profissionais de Apoio para Estudantes com Transtorno do Espectro Autista (TEA)”. A iniciativa é promovida através do programa municipal Formar Igrejinha, em parceria com o Senac, e as aulas acontecem na Escola Municipal de Ensino Fundamental Machado de Assis.

Com carga horária de 80 horas e oferecido na modalidade de aperfeiçoamento, o curso tem como finalidade desenvolver competências para atuação no acompanhamento pedagógico e no cuidado cotidiano de estudantes com TEA. A proposta busca colaborar com a equipe escolar e com as famílias na construção de um ambiente inclusivo, respeitoso e favorável ao desenvolvimento da aprendizagem.

Público e conteúdo

Gratuita, a formação conta com 15 alunos inscritos. O público é composto por profissionais da educação, cuidadores, auxiliares de sala, assistentes escolares, familiares de pessoas com TEA e interessados na área da educação inclusiva. O conteúdo inclui desde legislações e direitos da pessoa com TEA até estratégias pedagógicas, práticas de comunicação alternativa, observação e registro de especificidades sensoriais e comportamentais, além de temas relacionados à diversidade, equidade e inclusão.

Habilidades desenvolvidas

Durante o curso, os participantes terão a oportunidade de desenvolver habilidades práticas, como aplicar estratégias pedagógicas planejadas pela equipe docente, utilizar recursos de Comunicação Aumentativa e Alternativa (CAA), adaptar materiais de apoio, mediar interações escolares e colaborar na elaboração de planos individualizados de acompanhamento.

O que é o programa Formar Igrejinha

A formação integra o programa Formar Igrejinha, que tem como objetivo qualificar cidadãos e ampliar as oportunidades de inserção no mercado de trabalho. Segundo a Prefeitura, a iniciativa reafirma o compromisso do município com o desenvolvimento econômico e a promoção da inclusão social.

Foto: Renato Salomon/PMI/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Cidades

Prefeitura de Novo Hamburgo capacita setor hoteleiro com foco no turismo

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A Prefeitura de Novo Hamburgo realizou, na tarde desta segunda-feira (18), a oficina “REdescobrindo os Caminhos de Novo Hamburgo” com funcionários do Hotel Íbis. A atividade, promovida pela Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Inovação e Turismo (SMDEIT), teve como objetivo qualificar o atendimento dos profissionais da rede hoteleira e ampliar a divulgação das atrações turísticas da cidade.

Durante o encontro, a diretora de Turismo da SMDEIT, Juliane Mello, destacou a importância de fortalecer o reconhecimento da cidade como destino. “Nosso objetivo hoje é compartilhar com vocês o que Novo Hamburgo tem a oferecer. Muitas vezes, quando alguém pergunta o que fazer na cidade, a resposta imediata é indicar Gramado. Mas também temos opções interessantes aqui, e é essa perspectiva que queremos trazer para vocês”, afirmou Juliane.

Impacto no atendimento aos hóspedes

A gerente geral do Hotel Íbis, Tatiane Fetter, ressaltou a relevância prática da iniciativa. “Muitas vezes, principalmente o pessoal da recepção, é questionado sobre onde comer, o que visitar ou até onde tem uma farmácia. Esse conhecimento vai ajudar todos a repassar informações úteis e qualificadas aos hóspedes”, expressou Tatiane.

Experiência prática como diferencial

A turismóloga da SMDEIT, Luciana Quaiato, apontou que vivenciar os espaços da cidade pode melhorar a forma de indicar as atrações. “Se conhecerem, por exemplo, um dos eventos que acontecem aqui, vão indicá-lo com muito mais propriedade. O mesmo vale para museus ou outros espaços culturais: a experiência pessoal transforma a forma de recomendar e valorizar a cidade”, explicou Luciana.

O que é o REdescobrindo os Caminhos de Novo Hamburgo

O projeto “REdescobrindo os Caminhos de Novo Hamburgo” integra uma série de ações da Prefeitura voltadas à qualificação do turismo local. A oficina já foi realizada também na última semana nos hotéis Swan e Novo Hamburgo.

Foto: Jaime Freitas/PMNH/Divulgação | Fonte: Assessoria
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Projetos especiais

+praTi completa 5 anos com mais de 19 mil jovens prontos para atuar em TI

Por Jonathan da Silva
Por Jonathan da Silva

A iniciativa +praTi, que atua na qualificação de jovens para o mercado de Tecnologia da Informação, completou cinco anos e conta atualmente com um banco de talentos de 19.204 pessoas aptas a trabalhar no setor. Lançada em setembro de 2020, a comunidade reúne cerca de 50 empresas mantenedoras e já formou gratuitamente milhares de alunos em trilhas de conhecimento. Grande parte dos participantes está na faixa dos 18 aos 34 anos, com predominância no Rio Grande do Sul, mas também há inscritos em São Paulo e outros estados.

Segundo dados da Associação Brasileira das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (Brasscom), faltam cerca de 100 mil profissionais de TI por ano no Brasil. Para o presidente voluntário da +praTi, Cristian Cavalheiro, o banco de talentos da iniciativa representa uma oportunidade para reduzir essa defasagem. “Enquanto o país sofre com a escassez de profissionais em TI, temos quase 20 mil talentos prontos para começar agora”, afirmou Cavalheiro, que defende que as empresas abram suas portas para integrar esses jovens aos times e desenvolvê-los dentro do ambiente corporativo.

O que a iniciativa oferece

A +praTi oferece trilhas como Desenvolvimento Full Stack, Ciência de Dados e Inteligência Artificial, além de mentorias, preparação para entrevistas, apadrinhamento em empresas e eventos de capacitação. No último ano, 382 alunos concluíram cursos, 628 estão em formação e 250 foram contratados na área de TI. “Para trabalhar com tecnologia, não basta o conhecimento técnico, é preciso aprimorar competências interpessoais e emocionais”, destacou Cavalheiro, citando as mais de 20 palestras realizadas anualmente.

Inclusão e mobilidade social

A líder de RH da comunidade, Juliet Bombassaro, destaca que a maioria dos talentos está matriculada em cursos de graduação, o que facilita estágios, mas a iniciativa também recebe pessoas de diferentes idades e profissionais em transição de carreira. “A iniciativa abraça diversas faixas etárias e, inclusive, profissionais que estejam buscando a transição de carreira, não apenas a entrada no mercado de TI”, explicou Juliet.

Metas futuras

Com mais de 2.200 membros ativos, a +praTi já promoveu 87 mentorias de RH, somando 264 horas de orientação. O objetivo agora é contribuir para a mobilidade social de 30 mil alunos até 2030. “Celebrar cinco anos é importante, mas transformar 30 mil vidas até 2030 é o que realmente nos move”, concluiu Cavalheiro.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
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