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salário

Política

Prefeitura de São Leopoldo e sindicato iniciam negociação salarial dos professores

Por Jonathan da Silva 28/03/2025
Por Jonathan da Silva

A primeira reunião de negociação salarial entre a Prefeitura de São Leopoldo e o Sindicato dos Professores Municipais de São Leopoldo (Ceprol) foi realizada nesta quinta-feira (27), às 14h, no gabinete do prefeito Heliomar Franco (PL). O encontro marcou o início das discussões sobre a pauta de reivindicações da categoria para 2025. Além do chefe do executivo leopoldense, participaram da reunião o secretário de Educação, Jéferson Falcão, a secretária adjunta Cristiane Roos e representantes do sindicato, liderados pela presidente do Ceprol, Cris Mainardi.

Durante o encontro, o prefeito afirmou a intenção de trabalhar em conjunto com os professores. “Nós queremos ser parceiros, queremos estar do mesmo lado, para fazer nossa educação melhor para nossos estudantes, para nossos professores e para toda comunidade escolar”, comentou Heliomar Franco.

A presidente do Ceprol destacou a importância do diálogo com a gestão municipal. “Nós estamos sendo muito bem recebidos pela Secretaria de Educação. É importante que a gestão tenha pessoas da área da educação dentro da secretaria e principalmente que conheçam a nossa realidade. Isso tem facilitado o diálogo”, afirmou Cris Mainardi.

Próximos encontros

Com cerca de duas horas de duração, a reunião encerrou com o compromisso do executivo de analisar as reivindicações e dar continuidade às negociações. A próxima reunião sobre pautas específicas foi marcada para o dia 2 de abril, às 14h. No dia seguinte, também às 14h, será realizada uma nova reunião para discutir o dissídio da categoria.

Foto: Pedro H. Tesch/Divulgação | Fonte: Assessoria
28/03/2025 0 Comentários 173 Visualizações
Variedades

Sindicatos do setor de tabaco iniciam negociações salariais com empresas fumageiras

Por Jonathan da Silva 11/11/2024
Por Jonathan da Silva

O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias do Fumo e Alimentação de Santa Cruz do Sul e Região (Novo Stifa) e sindicatos de Santa Catarina e Paraná iniciaram as negociações com empresas fumageiras para reajustes salariais e benefícios. As reuniões iniciais ocorreram nos últimos dias em Florianópolis, Santa Catarina, com empresas cuja data-base de reajuste é novembro e dezembro, incluindo BAT, JTI, Universal Leaf Tabacos, ATC, UTC e Premium Tabaco. Entre as principais demandas dos trabalhadores estão o repasse integral da inflação acumulada, ganhos reais e ampliação de benefícios.

O presidente do Novo Stifa, Gualter Baptista Junior, afirmou que as pautas foram construídas junto aos trabalhadores e agora estão sendo negociadas diretamente com as empresas. “É um momento de grande expectativa, porque estamos tratando do reajuste salarial e da ampliação na cesta de benefícios dos trabalhadores. Trata-se do reconhecimento pelo trabalho dos empregados do setor”, ressaltou Baptista Junior.

Após o fechamento das negociações iniciais, caso uma proposta seja considerada vantajosa para os trabalhadores, o sindicato chamará uma assembleia geral para que a proposta seja votada. “Nossa demanda inclui o reajuste com base no Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), acrescido de um percentual de ganho real. A proposta da BAT, por exemplo, atende essa perspectiva e poderá ser levada à votação em breve”, disse o presidente.

As assembleias, realizadas virtualmente pelo Novo Stifa, seguem no terceiro ano de adesão dos trabalhadores, que podem participar do processo diretamente pelo celular. “Esse formato é mais seguro, conveniente e transparente, permitindo que o trabalhador conheça a proposta e registre seu voto eletronicamente”, explicou Baptista Junior, destacando a inovação na condução do processo para atender as necessidades dos trabalhadores.

As reuniões presenciais em Santa Catarina marcaram o início das tratativas, que devem prosseguir até que uma proposta seja aprovada pela categoria.

Foto: Nascimento MKT/Divulgação | Fonte: Assessoria
11/11/2024 0 Comentários 244 Visualizações
Cidades

Projeto que prevê reajuste no salário dos servidores de Canoas é aprovado na Câmara de Vereadores

Por Stephany Foscarini 04/02/2022
Por Stephany Foscarini

O Projeto de Lei nº 4, de 2022, que trata da revisão geral anual das remunerações e dos subsídios dos servidores públicos de Canoas, foi aprovado pela Câmara de Vereadores, nessa quinta-feira (3). A proposta, encaminhada pela administração municipal, prevê a correção de 10,06%, parcelada entre os meses de janeiro e agosto de 2022, considerando o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA).

As parcelas seguirão os percentuais abaixo:
– Janeiro: 0,28%
– Fevereiro, março e abril: 1,5%
– Maio, junho e julho: 1,4%
– Agosto: 1,08%

Segundo o secretário de Planejamento e Gestão, Fabio Cannas, a administração municipal tem feito expressivos esforços para que os reflexos das dificuldades financeiras não atinjam a remuneração dos servidores e demais agentes públicos. “Embora a correção se situe na margem da inflação acumulada, exigirá do Município uma cota a mais de esforço, justificado, tendo em vista a importância dos serviços que prestamos à população canoense, que precisam ser mantidos sem qualquer redução e ou deficiência”, destacou.

Mesa de Diálogo

A Prefeitura de Canoas realizou, na última segunda-feira (31), reunião com as entidades representativas e sindicatos dos servidores públicos na Mesa de Diálogo, onde apresentou e debateu projetos que envolvem o funcionalismo público municipal. Diante do pedido para que a correção fosse feita com número menor de parcelas e aumento percentual mensal maior, a Prefeitura de Canoas atendeu à solicitação.

Foto: Gustavo Garbino/Divulgação | Fonte: Assessoria
04/02/2022 0 Comentários 504 Visualizações
Variedades

Salários líquidos até R$ 2,2 mil são quitados nesta quinta-feira

Por Gabrielle Pacheco 14/05/2020
Por Gabrielle Pacheco

O Tesouro do Estado depositou nesta quinta-feira, 14, nova parcela no valor de R$ 700 referente à folha de abril do Poder Executivo. O pagamento foi realizado aos servidores que recebem acima de R$ 1,5 mil líquidos e que terão os vencimentos quitados no sistema de parcelas.

Somando-se aos R$ 1,5 mil já depositados nas contas dos servidores no dia 12 de maio, o governo quita hoje os salários líquidos de até R$ 2,2 mil, o que representa 48% das matrículas do funcionalismo.

A próxima parcela será no valor de R$ 4.550, mas ainda não há data definida para o pagamento, pois depende do dia em que os recursos da União, referentes ao Programa Federativo de Enfrentamento ao Coronavírus, ingressarem no caixa do Estado.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
14/05/2020 0 Comentários 368 Visualizações
Variedades

Somente 9% dos brasileiros conseguem pagar despesas de início de ano com o que recebem

Por Gabrielle Pacheco 08/01/2019
Por Gabrielle Pacheco

Passada a euforia das compras de Natal e das comemorações do Réveillon, o mês de janeiro é um período de reflexão, que exige do consumidor muito planejamento para não começar o ano com as finanças desajustadas. Um levantamento realizado pela Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL) e pelo Serviço de Proteção ao Crédito (SPC Brasil) revela que apenas 9% dos brasileiros dizem ter condições de pagar as despesas sazonais do início de ano, como IPTU (Imposto Predial e Territorial Urbano), IPVA (Imposto sobre Propriedade de Veículos Automotores) e material escolar, com os próprios rendimentos. A pesquisa ainda mostra que 11% dos entrevistados não fizeram qualquer planejamento financeiro para pagar esses compromissos neste início de ano.

A boa notícia é que cresceu o percentual de consumidores que juntaram dinheiro ao longo do último ano para arcar com essas despesas sazonais, saltando de 21% em 2018 para 31% em 2019. Há ainda 31% de entrevistados que garantem ter guardado ao menos parte do décimo terceiro salário para cobrir os gastos, ao passo que 24% decidiram abrir mão de compras no Natal passado para sobrar recursos. O levantamento também descobriu que 19% fizeram algum bico ou trabalho extra para aumentar a renda e conseguir honrar esses compromissos.

Na avaliação da economista-chefe do SPC Brasil, Marcela Kawauti, para começar 2019 com a saúde financeira em dia é preciso que o consumidor mantenha a disciplina nos gastos e monte um planejamento. “O mês de janeiro concentra muitas despesas como viagens de férias, parcelas remanescentes das compras de Natal e despesas de impacto considerável para o orçamento, como IPTU, IPVA e aquisição de material escolar. O recomendável é que o consumidor já tenha traçado no final do ano passado um planejamento das suas despesas sazonais, separando mensalmente uma quantia para essa finalidade. Mas quem ainda não teve tempo ou nem pensou nisso, precisa agilizar a organização para não passar sufoco”, alerta a economista.

Um dado que sinaliza como o orçamento do consumidor tende a ficar pressionado neste início de ano é que, em média, os consumidores que dividiram o pagamento dos presentes de Natal devem terminar de quitar as prestações somente entre os meses de abril e maio, segundo levantamento do SPC Brasil, fato que exige ainda mais disciplina para não atrasar o pagamento de tantas despesas.

Simulação mostra que pagar impostos de uma vez é mais vantajoso

Pagar os impostos de início de ano à vista ou parcelado? Na avaliação da economista Marcela Kawauti, para quem já possui uma reserva financeira, o ideal é quitar de uma vez o pagamento do IPTU e do IPVA, assim o consumidor se livra dessas despesas e fica com orçamento menos pressionados nos meses seguintes. “Mas é preciso tomar cuidado para que o consumidor não fique sem reserva nenhuma ao usar todo o dinheiro que possui guardado para honrar esses compromissos, pois caso surjam imprevistos como desemprego ou doença, ele terá de recorrer a alguma reserva em vez de se endividar com empréstimos”, alerta a economista.

Para quem quiser avaliar se o desconto no pagamento à vista é mais vantajoso do que o parcelamento, o consumidor deve fazer um cálculo criterioso. O primeiro passo é avaliar se o desconto oferecido é maior do que o valor que esse dinheiro renderia caso estivesse em alguma aplicação financeira de fácil resgate. Lembrando que cada Estado e município tem suas próprias regras de desconto e é preciso ficar atento a essas diferenças.

No caso do IPVA, que pode ser parcelado em até três vezes em Estados como São Paulo, Rio de Janeiro e Minas Gerais, o pagamento à vista tende a ser mais vantajoso. Nesses três Estados o desconto oferecido no pagamento único é de 3%. Isso significa que, um pagamento hipotético de R$ 1.200 resultaria em um abatimento de R$ 36 se fosse pago de uma única vez. Por outro lado, se o consumidor investisse o valor do tributo e sacasse as parcelas a cada vencimento, o rendimento final seria de apenas R$ 6, considerando uma aplicação com juros de 0,5% ao mês, como é o caso de alguns investimentos de renda fixa, que superam a poupança.

Foto: Reprodução | Fonte: Assessoria
08/01/2019 0 Comentários 391 Visualizações

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