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final do ano

Business

Especialista em marketing Emerson Reis dá recomendações para vendas no final do ano

Por Amanda Krohn 17/11/2022
Por Amanda Krohn

Ano após ano, pesquisas revelam o quanto o consumidor brasileiro valoriza a experiência. Dito isso, é preciso entender que o produto não é exatamente o que o cliente procura. De acordo com o especialista em marketing e comunicação e docente do Senac Novo Hamburgo Émerson Reis, na maioria das vezes, o que o cliente busca é um canal para uma solução. “Isso vai desde o atendimento, durante o processo de venda, até o ambiente que se cria no ponto de venda. Por exemplo, Starbucks não vende café. A marca atrai pessoas para viverem uma experiência no estabelecimento. O café é apenas o condutor”, destaca.  Reis é mestre em Indústria Criativa e co-fundador da MOG Comunicação, startup do Feevale Techpark.

Nos últimos anos, tem se olhado cada vez mais para os chamados gatilhos mentais como fórmulas e soluções fáceis que parecem resolver qualquer processo de venda como em um passe de mágica, porém, não é bem assim. Para Émerson, é sempre importante entender o contexto como um todo e verificar o que pode ser colocado em prática ao longo de todo o processo. “Sempre vou defender o processo, ou seja, a montagem de um roteiro de venda, que siga alguns passos a ponto de conduzir o consumidor em sua jornada rumo à compra. Existem também alguns elos que podem ser criados, como a reciprocidade: que ocorre quando você, de alguma forma, dá alguma vantagem ao seu cliente, como condições diferenciadas de pagamento, descontos exclusivos e coisas do gênero”, pontua.

Sucesso do cliente

De acordo com o especialista, o pós-venda não só é importante, como indispensável nos dias atuais. Isso porque manter um cliente sempre será mais barato do que conquistar um novo. “Por esse motivo, se faz necessário pensar em estratégias de fidelização, que mantenham os laços entre marca e consumidor mais estreitos. Quanto ao WhatsApp, pode sim ser um bom canal de contato. O ideal é sempre entender onde, ou seja, em quais canais é possível encontrar o público-alvo da empresa de maneira mais contínua e próxima”, ressalta Émerson.

Mas, afinal, qual o limite da relação entre vendedor x cliente? De acordo com Émerson, a maioria das pessoas não gosta de vendedores, mas sim de solucionadores. “O limite do relacionamento é aquele em que eu, na figura do vendedor, atuo como um solucionador, estando à disposição sempre que necessário para tornar o processo de venda mais fluído. A métrica é não ser invasivo a ponto de incomodar, mas sempre estar próximo para quando o cliente precisar”, enfatiza o docente do Senac Novo Hamburgo.

Black Friday e final de ano

Este ano a Black Friday será no dia 25 de novembro. Com isso, o especialista traz duas dicas para esta reta final de 2022: a primeira é que, se a marca for entrar na Black Friday, o desconto precisa ser real e não apenas fachada. A segunda dica é entender o contexto do final de ano e buscar solucionar as principais necessidades que o público costuma ter nessa época.

Émerson Reis, docente do Senac Novo Hamburgo, é mestre em Indústria Criativa e trabalha com marketing e comunicação há 10 anos. Além disso, é co-fundador da MOG Comunicação, startup residente do Feevale Techpark.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
17/11/2022 0 Comentários 501 Visualizações
Business

Vendas, atendimento e atendimento no caixa predominam entre as vagas temporárias para o final de ano

Por Stephany Foscarini 10/12/2021
Por Stephany Foscarini

A chegada do final do ano e o funcionamento pleno do comércio reaqueceram a modalidade de contratação de vagas temporárias. O fenômeno já vinha sendo sentido em novembro, e intensificou-se em dezembro por conta, principalmente, da perspectiva de vendas para o Natal.

A RH Mattos, especializada em processos de seleção de efetivo, temporário, terceirização e estágio, contava com uma perspectiva inicial de mil vagas nesse modelo no Brasil, mas já contabilizou 1.400 oportunidades.

Um destaque positivo é que boa parte das empresas acaba efetivando o pessoal que é chamado para uma vaga temporária. Estimamos que cerca de 25% sejam efetivado”.

“Um destaque positivo é que boa parte das empresas acaba efetivando o pessoal que é chamado para uma vaga temporária. Estimamos que cerca de 25% sejam efetivados, o que mostra a importância do formato de contratação e o quanto os candidatos podem aproveitar a oportunidade”, afirma o diretor da RH Mattos, Cassio Mattos.

Dessas posições, algumas são direcionadas para o mês de dezembro, uma vez que estão relacionadas a data do Natal. As demais são prolongadas até março, que são relacionadas ou em cidades litorâneas ou em pontos estratégicos nos quais há um aumento de demanda por conta do período de veraneio.

Segundo dados da Fundação Gaúcha do Trabalho e da Ação Social (FGTAS), com base nos dados das agências administradas pela entidade, o aumento em outubro foi de 319,92% ante igual mês de 2020. Foram 2.318 vagas temporárias ofertadas no mês, contra 552 no mesmo período do ano passado.

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
10/12/2021 0 Comentários 475 Visualizações
Business

Varejo brasileiro projeta mais de cem mil vagas abertas no país até o final do ano

Por Stephany Foscarini 13/10/2021
Por Stephany Foscarini

Faltando pouco menos de três meses para as comemorações de fim de ano, os setores varejista e de serviços já vêm se preparando para o principal período de vendas com a contratação de novos profissionais.

“O avanço da vacinação, o pleno funcionamento do comércio e a retomada dos serviços trazem esperança para empresários e desempregados, que sonham com uma oportunidade de trabalho”, afirmou o presidente da Federação Varejista do Estado do Rio Grande do Sul, Ivonei Pioner.

Segundo pesquisa realizada pelas Confederação Nacional de Dirigentes Lojistas (CNDL) e pelo Serviço de Proteção ao Crédito (SPC Brasil), em parceria com o Sebrae, estima-se que aproximadamente 105 mil vagas serão abertas no país até dezembro, número próximo ao de 2019, período pré-pandemia. De acordo com o levantamento, 69% dos empresários que pretendem contratar funcionários afirmam querer suprir a demanda que normalmente aumenta nesse período, uma redução de 19 pontos percentuais em relação a 2019, enquanto 14% preferem investir na qualidade dos serviços.

Antecipar-se às comemorações com novas contratações é um sinal de confiança na retomada das vendas, uma vez que após o auge da pandemia inúmeras empresas tiveram que dispensar seus colaboradores para reduzir seus custos”.

“Antecipar-se às comemorações com novas contratações é um sinal de confiança na retomada das vendas, uma vez que após o auge da pandemia inúmeras empresas tiveram que dispensar seus colaboradores para reduzir seus custos. Apesar de cauteloso, o empresário sabe que o final do ano é sempre um momento de aumento nas vendas e as empresas precisam estar preparadas para essa demanda”, analisa o presidente da CNDL, José César da Costa.

Maioria dos empresários planeja contratações temporárias, sem carteira assinada

Considerando os empresários que já contrataram ou irão contratar funcionários para o fim do ano, a pesquisa mostra que pouco mais da metade (52%) pretende contratar mão de obra temporária, percentual que é igual ao de 2019 (52%). A inclinação para contratações por tempo determinado é significativamente maior entre os empresários do comércio varejista (63%) do que do setor de serviços (41%).

A maior parte dos empresários que recorrerão a contratações temporárias (60%) não pretende contratar mais do que 1 ou 2 funcionários para as vendas de fim de anos, sendo a minoria (15%) os que planejam empregar 3 ou mais funcionários. A média de contratações por empresa será de 2 colaboradores e o tempo médio de contratação de 3 meses.

Considerando a forma da contratação, 57% abrirão vagas informais, 47% registrados em carteira de trabalho e 18% recorrerão à mão de obra terceirizada. Em média, o número total de profissionais temporários será de 2 colaboradores.

Perfil do profissional desejado: jovem com ensino médio. Remuneração média deve ser de 1,3 salários mínimos

No que tange ao perfil dos funcionários já contratados ou que ainda serão contratados, as mulheres são preferidas (33%) em relação aos homens (24%), embora a maioria (41%) afirme não se importar com o sexo dos funcionários. Mais da metade das empresas (59%) prefere jovens de 18 a 34 anos – sendo a faixa etária média de 28 anos – e que tenham ao menos o nível médio completo (56%).

A expectativa média de salário é de R$ 1.463. Quanto a jornada de trabalho, a maioria (66%) ofertará vagas de 6h a 8h diárias.

Embora uma parte do empresariado já tenha iniciado as contratações em agosto (11%) ou queiram começar em setembro (10%), os meses mais movimentados serão outubro (25%) e novembro (25%). Os percentuais se referem aos empresários que pretendem ou já contrataram mão de obra para o fim de ano.

Há uma grande variedade de cargos e funções, porém as mais demandadas pelas empresas serão: vendedor (29%), ajudante (23%) e balconistas (14%).

Foto: Divulgação | Fonte: Assessoria
13/10/2021 0 Comentários 732 Visualizações
Business

Feira Zero Grau deve abastecer o varejo para final de ano

Por Stephany Foscarini 08/10/2021
Por Stephany Foscarini

Entidades do varejo do calçado acreditam que este final de ano terá uma forte demanda com aceleração de alguns dos tradicionais itens de consumo, onde está situado o calçado. “Agora, com a questão pandêmica indo para o seu final e a promessa de um final de ano de muita demanda por parte dos consumidores, que estão ávidos por voltar às compras, a feira certamente será um extraordinário sucesso”, afirma o presidente da Associação Comercial, Industrial e de Serviços de Novo Hamburgo, Campo Bom e Estância Velha, Marcelo Lauxen Kehl.

E ele acrescenta que o ambiente da feira deverá ser seguro em termos sanitários, o que vai auxiliar na convergência de lojistas ao local. Da mesma opinião é Julita Michels, vice-presidente das Câmaras Setoriais da Câmara dos Dirigentes Lojistas – CDL -, de Joinville, SC. Ela vem para feira com um grupo de lojistas organizado pela entidade. “Estamos esperando ansiosos pela feira, pois ela é um norte para compras, nos dando segurança para escolher as tendências corretas e fazer uma compra mais assertiva”, acentua a também proprietária da loja Joyce Modas. A Zero Grau – Feira de Calçados e Acessórios vai acontecer de forma presencial de 15 a 18 de novembro, nos pavilhões do Serra Park, em Gramado (RS).

Queremos fazer parte deste momento que será a retomada dos negócios setoriais e que vai marcar um momento diferenciado tanto para as fábricas como para as lojas”.

O diretor da Merkator Feiras e Eventos, Frederico Pletsch, conta que a promotora está muito empenhada em oferecer um espaço seguro e promissor para os negócios que ficaram represados durante o ano. Há expectativa do setor calçadista crescer em produção cerca de 12% este ano sobre o resultado obtido no ano passado, mesmo ainda com defasagem em relação ao período antes da pandemia, é um índice positivo. “Queremos fazer parte deste momento que será a retomada dos negócios setoriais e que vai marcar um momento diferenciado tanto para as fábricas como para as lojas”, afirma Pletsch.

A confirmação da vinda de compradores nacionais e estrangeiros seguramente está “mexendo com as estruturas da indústrias e do varejo. Cada um na sua área estão fazendo seus planejamentos para a compra e venda nos três dias de feira e isto para nós é essencial”, acentua o empresário. Este movimento é perceptível com o volume de profissionais buscando o credenciamento antecipado, que foi uma medida adotada para prevenir filas e evitar possíveis aglomerações no acesso aos pavilhões. “Estamos felizes com esta forte adesão”, finaliza.

Parceiros

A Zero Grau conta com o apoio do Sindicato da Indústria de Calçados de Estância Velha, Sindicato da Indústria de Calçados de Ivoti, Sindicato da Indústria de Calçados de Igrejinha, Sindicato da Indústria de Calçados de Novo Hamburgo, Sindicato da Indústria de Calçados de Parobé, Sindicato da Indústria de Calçados de Sapiranga e Sindicato da Indústria de Calçados, Componentes para Calçados de Três Coroas.

Foto: Dinarci Borges/Divulgação | Fonte: Assessoria
08/10/2021 0 Comentários 464 Visualizações

Edição 301 | Nov 2025

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